王磊看我对着电话发呆，关切地问：“怎么，家里还好吗？”
我无奈地摇摇头：“还好，只是我感觉被人卖了，家里在选什么乡代表、县代表，村里没人任何人参加选举，但每人都得到一元选票钱。”
王磊却笑笑：“你要这样想，我们民主化的进程还是蛮快的嘛，公元纪年２００６初，我们竟然真的有选票了！并且，这选票还值一块钱。”
我立刻被他逗笑了，作势用拳头捶他。他怜爱握住我的小拳头，轻尔易举地把我拉进怀里。伏在他胸前，听着他强有力的心跳，闻着他身上淡淡的烟草味，我觉得世上再也没有比这更幸福的事情了！
但快乐的日子总是短暂，半个月假期如弹指一挥间，繁忙而紧张的２００６年又开始了。
虽然樱之对普通员工非常苛刻，不过对科长级以上人员还是比较大方的。当然，这也是日本人的精明之处，他们认为，“用中国人管理中国人”，是日本企业在中国的生存之道。所以，他们只对极少的一部分中国人好，然后再用这极少的一部分中国人来管理极多的一部分中国人。
公司有明文规定，科长级以上人员可申请在外食宿，并分级别给予一定数量的补助，经理级每月有住房补助８００元、伙食补助６００元。虽然我的工资没有到经理级别，但我的其他待遇与经理毫无二致。也就是说，如果我和王磊都申请在外食宿，每月可得食宿补助２８００元。在ＦＹ镇，３５０元左右就可以租到不错的一房一厅。要是自己做饭，６００元绝对可以吃得很好。如此一来，每月就可以有１８００元左右的剩余。